Wenn das Gleiche nicht das Gleiche ist ...

Liebe Leserin, lieber Leser

Ich möchte mit Ihnen drei persönliche Erlebnisse teilen: 

Vor einigen Tagen war ich mit meinem jüngsten Sohn, 6 Jahre alt, zu Fuss unterwegs. Wir kamen an einigen verdorrten Blumen und Sträucher vorbei. Daraufhin er: "Mama, lueg, die Blueme sind ganz roschtig!"Meine Antwort: "Ja, das gseht tatsächlich us wie Roscht, wenn die Blueme und Bletter verdorrt sind." Rost und Verdorrtsein ist nicht das Gleiche, obwohl es gleich aussieht!

Ein andermal ich zu unserem Sohn, der sich etwas erlaubt hat, was unter der Kategorie "Schlitzohrigkeit" abgebucht werden kann: "Hey, du bisch en rechte Luuser!" Unsere Teenytochter, sah mich daraufhin empört an. Sie verstand natürlich - Jugendslanggemäss - "Hey, du bisch en rechte Looser!" Luuser und Looser ist nicht das Gleiche, obwohl es gleich tönt!

Als berufstätige Mutter, die seit nunmehr 18 Jahren 80% arbeitet, werde ich noch immer regelmässig vom Umfeld gefragt: "Häsch denn du überhaupt no Ziet für dini Chind, wenn du so vill schaffsch?" Mein Mann - ebenfalls 80% berufstätig - bekommt selbst im 2016 noch immer bewundernd zu hören: "Wie cool isch denn das, dass du Teilziet schaffsch und dir so Ziet nimmsch für dini Chind!" 80% Erwerbsarbeit als Frau und 80% Erwerbsarbeit als Mann ist eben nicht das gleiche - warum eigentlich nicht!?

Herzliche Grüsse

Franziska Bischof

Mediation - ein neues Angebot der Powermanagement GmbH

liebe Leserin, lieber Leser

Langandauernde und ungelöste Krisen führen zu Konflikten. 

Auch das Umgekehrte gilt:

Langandauernde und ungelöste Konflikte führen zu Krisen. 

Aus diesem Grund haben wir uns entschieden, das Angebot der Powermanagement GmbH durch einen weiteren Schwerpunkt - die Mediation - zu erweitern. Franziska Bischof hat ihre Mediationsausbildung diesen September erfolgreich abgeschlossen und wurde von der Schweizerischen Kammer für Wirtschaftsmediation (SKWM) als Mediatorin zertifiziert. Felix Jäggi wird seine Ausbildung kommenden Frühling abschliessen.

Mediation ist ein strukturiertes Verfahren für Konflikte im privaten (Familienmediation, Trennungs- und Scheidungsmediation, ...) wie auch im beruflichen Setting (Wirtschaftsmediation, Mediation in Nachfolgeregelungen, Mediation in Arbeitssachen ...).

Wenn Sie aktuell in einem akuten Konflikt feststecken und für sich überprüfen möchten, ob Mediation eine Unterstützung wäre, bietet sich auf der Seite von Mediation-Zug ein Selbsttest an. Dieser gibt Ihnen direktes Feedback auf Ihre Konfliktsituation:

http://mediation-zug.ch/index.php/selbsttest-konflikt.html

Haben Sie Fragen zum Mediationsverfahren oder wünschen Sie in einem privaten oder beruflichen Konflikt eine kooperative und konstruktive Herangehensweise, so nehmen Sie mit uns Kontakt auf!

Gerne nehmen wir uns Zeit, Ihnen die Vorzüge einer Mediation im Vergleich zu anderen Verfahren der Konfliktbehandlung zu erklären oder auch mit Ihnen den Weg einer Mediation zu beschreiten.

Mit herzlichen Grüssen

Franziska Bischof
(Mitglied beim Verein Mediation Zug)